当天晚上十点左右回到家，看到一个以杰克·韦尔奇为主宾的“对话”节目。看到的时候已经是节目的后半段了，但是感觉影响很大。冲击点是学习的核心。杰克韦尔奇被称为“世界第一任首席执行官”和“当代最伟大的企业家”。自从他在通用电气上任以来，短短20年间，他已经把一家官僚公司变成了一家生机勃勃、生机勃勃的企业巨头，其市值从他上任时的130亿美元增长到了4800亿美元。这样的传奇，谁培养的他，谁造就的他？这个问题是主持人和在场对话嘉宾都非常关心的。此外，《对话》的主持人陈伟鸿在提问时形成了一个“连续问题”——谁发现了你？怎么发现的？谁训练你的？是哪个老师？

杰克·韦尔奇的回答令人惊讶:你的一生不能只有一个老师，但是老师很多，这是第一位的；第二句话是:你的六个客人哪个最好，哪个最好？肯定是那个把其他五个客人的优点吸收到自己身上的人。能发现别人的优点，吸收别人的优点，把别人的优点变成自己的优点的人，一定是最好的。接下来，他解释说他有一群老师。只要他有优点，他就是他的老师，只要他有有用的好东西，他就立刻接近它和真理，像饿虎和久旱一样吸收它们。这是一种对真理的感觉和态度，与智商甚至学习能力无关。和一个人强烈的充实自己，提升自己的欲望有关。

通常回家看电视都是轻松的休息，一般都比较懒。但是，当我来到一个对我的学习有益的节目时，我必须全神贯注，调动任何敏感的神经去集中注意力。我也关门，怕老婆打扰。这种饥不择食的专注学习已经形成了习惯。我曾经写过一篇关于周其仁的“人人风格”的博文，我亲眼看到他是如何变成“人人”的。()在Xi安的一个“未来之星”的论坛上，我在演讲的时候，看到一位嘉宾非常专注，俯身聆听我的演讲。我仔细一看，原来是当代经济大师周其仁。当时我的内心是如此的虚荣，以至于极度的开心。结果我下去后看了其他嘉宾的发言。不管是空的还是高水平的，周其仁老师都是这样听课的。我瞬间被击中，绝对是瞬间打击。第一，觉得自己太有激情；第二，记住“所有人”都是这样变成“所有人”的。回想起自己也是以嘉宾身份参加活动，怎么会有周老师的专注？怎么才能向周老师学习？你可以在自己的演讲结束后走开，也可以分心和周围的客人交谈。一个是你不尊重说话人，最重要的是你什么都没学到。

从那以后，我老实多了。我们可以自卑，也可以不足，但一定要有强烈的触觉反应和强烈的学习欲望，尤其是对于那些不如别人的优点。抢别人的财产财宝很难，偷别人的思想学别人的品质很容易，瞬间就能移植到自己身上。这些关键在于一个人的情感、欲望和认识真理的能力以及宝贵的品质。那么，你愿意提升自己吗？而这种欲望与目的和效用无关。不断吸收别人的营养。至于未来，要有坚定的信念，对我有好处。至于什么好处有用没用，我不想，因为是杂念。一个人进步越快，弥补缺点的能力就越强。